辅警招聘中专学历是一种常见的招聘方式，主要适用于一些对专业技能要求较低的职位，如保安、巡逻、交通管理等。对于这些职位，中专学历已经足够满足工作需求，因此对于招聘单位来说，选择中专学历可以节省成本，同时也能找到符合岗位需求的人才。

当然，辅警招聘中专学历并不是一种歧视低学历的招聘方式，而是基于工作需求和效率的考虑。在辅警招聘中，中专学历虽然不能代表一个人的全部能力和潜力，但它能够让招聘单位更快速、更准确地筛选出符合岗位需求的人才。

此外，辅警招聘中专学历也有助于提高招聘单位的形象和声誉。对于一些需要专业技能的职位，招聘单位可能会选择更高学历的人才来提高招聘质量。而对于一些对专业技能要求不高的职位，选择中专学历的人才则可以更快地完成招聘工作，提高招聘效率。

总之，辅警招聘中专学历是一种合理的招聘方式，它可以帮助招聘单位快速、准确地筛选出符合岗位需求的人才，同时也有助于提高招聘单位的形象和声誉。